曾經(jīng)的蘋果CEO庫克，因為拿下了1.25億美元(當時約合人民幣8億元)的年終獎被稱為“地表最強打工人”。但今年，這位“打工之王”的薪酬卻要迎來大幅下滑。

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日前，蘋果召開了線上股東大會，重新選舉了董事會的成員，并批準了包含CEO蒂姆·庫克在內(nèi)一眾高管的薪酬計劃。據(jù)了解，和2022年9942萬美元(約合人民幣6.82億元)的薪酬相比，庫克2023年的目標薪酬總額為4900萬美元，降低了一半。

除此之外，印度市場對蘋果而言的重要性也在提升，首次成為蘋果自主銷售地區(qū)。但印度工廠生產(chǎn)的零部件良率卻不及蘋果預期，如印度企業(yè)塔塔集團生產(chǎn)的手機外殼良率僅有50%左右，多種因素之下，蘋果在印度的擴張速度也出現(xiàn)放慢。

庫克降薪“是噱頭”？

近幾年，蘋果CEO庫克一直被人們稱為“打工皇帝”，因為他的薪酬令人羨慕不已。

2021年2月，蘋果線上股東大會發(fā)布的文件顯示，蘋果CEO庫克獲得了100萬股蘋果股票的“天價年終獎”，其中包括33.3萬受限股和最多66.6萬績效獎勵股。按當時(2021年2月24日)蘋果的股價和匯率計算，這筆年終獎價值約1.25億美元，折合人民幣約8億元。

今年1月，蘋果公司的一份文件顯示，2022財年公司CEO庫克一共收入為9942萬美元，其中包括300萬美元的工資，大約8300萬美元的股票激勵和1340萬美元的其他形式的報酬。

但2023年，庫克的薪酬將被“腰斬”。據(jù)蘋果近期召開的線上股東大會，庫克2023年的目標薪酬總額為4900萬美元，和去年的收入相比降低超50%，將減少5042萬美元(折合約3.4億人民幣)。

如何看待庫克降薪？

中國人民大學國際貨幣研究所研究員、獨立國際策略研究員陳佳接受記者采訪時表示，庫克降薪雖然是“自愿”的，但更多來自于蘋果的業(yè)績壓力，這里面有很多細節(jié)外界可能并不了解。

“如果我們打開庫克總薪酬的結(jié)構(gòu)，會發(fā)現(xiàn)他的總薪酬之所以高，主要源自股權(quán)激勵。但隨著蘋果的股價走低，這部分薪酬會‘縮水’。庫克所說的降薪不過是他薪酬結(jié)構(gòu)里隨股價自然浮動的部分，而他薪酬中基本的300萬美元和年度現(xiàn)金獎勵600萬美元根本沒有變化，所以降薪很大程度上是一個噱頭。”陳佳說。

據(jù)了解，根據(jù)蘋果股東會議的決定，庫克2023年的目標薪酬主要包括三部分，基本工資300萬美元，現(xiàn)金獎勵600萬美元，股票獎勵4000萬美元(前提是蘋果能夠完成今年的所有財務(wù)目標)。

因此，庫克的所謂“降薪”集中在股票獎勵上。截至美東時間3月10日收盤，蘋果股價為148.5美元/股(前復權(quán)，下同)，和2022年1月181.8美元/股的股價高點相比下跌超18%。而早在今年1月，蘋果就曾透露庫克今年的薪酬目標為4900萬美元，1月蘋果股價最低跌至123.94美元/股，較去年高點跌幅為31.83%。

整體來看，由于蘋果的股價下跌，庫克本身薪酬就會出現(xiàn)下滑，不過今年庫克目標薪酬的下滑幅度高于蘋果股價的下滑幅度，因此庫克降薪也不一定完全是“噱頭”，除非蘋果股價進一步下行。

蘋果的業(yè)績壓力

近兩年，全球步入消費電子寒冬，手機為代表的消費電子產(chǎn)品銷量顯著下滑。

據(jù)IDC統(tǒng)計，2022年全球智能手機出貨量同比下降11.3%，僅有12.1億部，銷量創(chuàng)下了10年新低。而IDC預測，2023年全球智能手機市場出貨量將低于12億臺，同比下降1.1%。

“在全球性經(jīng)濟衰退預期增加和消費電子產(chǎn)品市場疲軟的大背景下，預計2023年全球消費電子產(chǎn)品市場將持續(xù)低迷，蘋果業(yè)績增速也將進一步放緩。”天使投資人、互聯(lián)網(wǎng)專家郭濤接受記者采訪時表示。

2022財年，蘋果營收為3943.28億美元，同比增長7.79%，凈利潤為998億美元，同比增長5.41%。2023財年一季度(截至2022年12月31日)，蘋果營業(yè)收入1171.5億美元，同比下降5%，創(chuàng)下了2016年來的最大季度跌幅。

郭濤認為，蘋果預計業(yè)績增速放緩、凈利潤表現(xiàn)不佳，投資者信心受挫。蘋果CEO庫克降薪表達同公司共渡難關(guān)的態(tài)度和決心，安撫投資者，有助于挽回投資者的信心。

除了庫克的薪酬之外，蘋果也開始在其他地方降低開支。去年7月，環(huán)球網(wǎng)曾援引外媒報道稱，蘋果公司計劃2023年放緩部分部門的招聘和支出。

深度科技研究院院長張孝榮接受記者采訪時表示，經(jīng)濟低迷、美元加息，導致蘋果市場預期變差，2023年可能比去年還要艱難，蘋果不得不降本增效來應對危機。

印度工廠良率不及預期

3月9日，據(jù)環(huán)球網(wǎng)援引外媒報道，蘋果公司正在改變國際業(yè)務(wù)的管理方式，推動印度首次成為其自有銷售區(qū)。據(jù)了解，印度市場作為世界第二大智能手機市場，它對于蘋果而言越來越重要。2022年第四季度，蘋果在印度市場的銷售額創(chuàng)新高。2022年，蘋果首次把最新款的iPhone14在印度生產(chǎn)。

此前摩根大通曾分析稱，蘋果已要求EMS供應商到2022年第四季度在印度每月生產(chǎn)多達100萬部iPhone14/14Plus，并可能在2025年之前將iPhone在印度的生產(chǎn)份額提高到25%。

但這一預期卻未必能夠?qū)崿F(xiàn)，因為蘋果印度工廠的零部件良率不及預期。據(jù)《中國經(jīng)濟周刊》援引英國《金融時報》的報道，印度企業(yè)塔塔集團是蘋果公司的零部件供應商之一，在印度霍蘇爾擁有一家手機外殼工廠。該公司生產(chǎn)線上生產(chǎn)的部件良率為50%，每兩個部件中大約只有一個能達到良好的狀態(tài)，最終被送到產(chǎn)品組裝商富士康那里。

不過，如果蘋果進一步向印度擴張，或?qū)⒂绊懺谟《蠕N量排名前列的中國手機廠商。據(jù)Counterpoint統(tǒng)計，2022年小米依舊在印度市場占據(jù)主要地位，市場份額達20%，排名第一，相較于2021年24%的市占率減少了4個百分點，三星以19%的份額位居第二，vivo、realme、OPPO分別以16%、14%、10%的份額位列第三到五名。文章來源：證券時報

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